Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 115 trang
Dung lượng: 813 KB

Giới thiệu nội dung

Tổ Chức Bồi Dưỡng Năng Lực Quản Lý Cho Đội Ngũ Cán Bộ Quản Lý Trường Mầm Non Huyện Tứ Kỳ Tỉnh Hải Dương Đáp Ứng Yêu Cầu Đổi Mới Giáo Dục

Tác giả: Nguyễn Thành Tuy

Lĩnh vực: Khoa học Giáo dục

Nội dung tài liệu:

Luận văn này tập trung nghiên cứu về việc tổ chức bồi dưỡng năng lực quản lý cho đội ngũ cán bộ quản lý trường mầm non tại huyện Tứ Kỳ, tỉnh Hải Dương. Mục tiêu là nhằm đáp ứng yêu cầu của công cuộc đổi mới giáo dục. Nghiên cứu đề cập đến cơ sở lý luận về tổ chức bồi dưỡng năng lực quản lý, khảo sát thực trạng công tác này tại địa phương, từ đó đề xuất các biện pháp phù hợp để nâng cao hiệu quả hoạt động quản lý giáo dục, góp phần cải thiện chất lượng giáo dục mầm non.

Mục lục chi tiết:

  • Lời cam đoan
  • Lời cảm ơn
  • Mục lục
  • Danh mục những từ viết tắt
  • Danh mục bảng
  • Danh mục biểu đồ, sơ đồ
  • Mở đầu
  • Chương 1: Cơ sở lý luận về tổ chức bồi dưỡng năng lực quản lý cho đội ngũ cán bộ quản lý trường mầm non
  • Chương 2: Thực trạng tổ chức bồi dưỡng năng lực quản lý cho đội ngũ cán bộ quản lý ở các trường mầm non huyện Tứ Kỳ, tỉnh Hải Dương đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục
  • Chương 3: Biện pháp tổ chức bồi dưỡng năng lực quản lý cho đội ngũ cán bộ quản lý ở các trường mầm non huyện Tứ Kỳ, tỉnh Hải Dương đáp ứng yêu cầu đổi mới giáo dục
  • Kết luận và khuyến nghị
  • Tài liệu tham khảo
  • Phụ lục