Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 97 trang
Dung lượng: 23 MB

Giới thiệu nội dung

Nguồn lao động Việt Nam – Thực trạng và các nhân tố tác động

Tác giả: Phùng Huy Đại

Lĩnh vực: Thống kê kinh tế

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ Kinh tế này tập trung phân tích thực trạng và các nhân tố tác động đến nguồn lao động tại Việt Nam. Đề tài đi sâu vào việc hệ thống hóa lý luận về nguồn lao động, bao gồm các khái niệm cơ bản, các yếu tố cấu thành và những nhân tố ảnh hưởng. Đồng thời, luận văn tiến hành đánh giá thực trạng nguồn lao động tại Việt Nam, phân tích các yếu tố tác động và đề xuất các phương hướng, giải pháp nhằm phát triển nguồn lao động.

Nghiên cứu sử dụng phương pháp phân tích tổng quan tư liệu và phân tích định lượng, bao gồm các phương pháp thống kê mô tả và phân tích hồi quy với dữ liệu mảng. Luận văn tập trung vào giai đoạn 2007-2016, sử dụng các số liệu từ Tổng cục Thống kê và các nguồn uy tín khác.

Mục lục chi tiết:

  • Lời cam đoan
  • Lời cảm ơn
  • Mục lục
  • Danh mục các từ viết tắt
  • Danh mục bảng biểu, hình, đồ thị
  • Lời mở đầu
  • Chương I: Tổng quan về nguồn lao động
    • 1.1 Các khái niệm cơ bản
      • 1.1.1 Dân số
      • 1.1.2 Nguồn lao động
      • 1.1.3. Lực lượng lao động
      • 1.1.4. Lao động có việc làm
      • 1.1.5. Thất nghiệp
    • 1.2. Hệ thống chỉ tiêu thống kê đánh giá nguồn lao động
      • 1.2.1. Nhóm chỉ tiêu phản ánh quy mô nguồn lao động
      • 1.2.2. Nhóm chỉ tiêu phản ánh cơ cấu nguồn lao động
      • 1.2.3. Nhóm chỉ tiêu phản ánh chất lượng nguồn lao động
    • 1.3. Vai trò của nguồn lao động trong phát triển kinh tế – xã hội
    • 1.4. Các nhân tố ảnh hưởng đến nguồn lao động
      • 1.4.1. Nhóm nhân tố ảnh hưởng đến quy mô nguồn lao động
      • 1.4.2. Nhóm nhân tố ảnh hưởng đến chất lượng nguồn lao động
      • 1.4.3. Nhóm nhân tố thuộc về môi trường kinh tế
  • Chương 2: Thực trạng nguồn lao động Việt Nam hiện nay
    • 2.1 Dữ liệu
    • 2.2. Thực trạng nguồn lao động của Việt Nam
      • 2.1.1. Quy mô nguồn lao động
      • 2.1.2. Nguồn lao động theo thành thị, nông thôn
      • 2.1.3. Nguồn lao động theo giới tính
      • 2.1.4. Nguồn lao động theo nhóm tuổi
      • 2.1.5. Nguồn lao động theo mức độ huy động
      • 2.1.6. Thực trạng nguồn lao động theo ngành nghề kinh tế
      • 2.1.7. Nguồn lao động theo trình độ chuyên môn nghiệp vụ
  • Chương 3: Các nhân tố tác động tới quy mô nguồn lao động
    • 3.1. Phân tích tác động của các nhân tố đến quy mô nguồn lao động của Việt Nam
      • 3.1.1. Lý thuyết về mô hình hồi quy sử dụng dữ liệu mảng (panel data)
      • 3.1.2. Áp dụng mô hình hồi quy sử dụng dữ liệu mảng vào phân tích nhân tố tác động tới quy mô nguồn lao động của Việt Nam
    • 3.2. Khuyến nghị
      • 3.2.1. Khuyến nghị về chính sách dân số
      • 3.2.2. Khuyến nghị về chính sách di dân
      • 3.2.3. Khuyến nghị về công tác thống kê trong lĩnh vực lao động
  • Kết luận
  • Tài liệu tham khảo
  • Phụ lục