Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 116 trang
Dung lượng: Đang cập nhật

Giới thiệu nội dung

Đánh giá Thực Hiện Công Việc Tại Công Ty Cổ Phần Thương Mại Và Công Nghiệp Thủ Đô

Tác giả: Nguyễn Thị Thư

Lĩnh vực: Quản trị nhân lực

Nội dung tài liệu:

Luận văn này tập trung nghiên cứu về “Đánh giá thực hiện công việc tại Công ty Cổ phần Thương mại và Công nghiệp Thủ Đô (CITRACO)”. Mục đích chính là khái quát hóa thực trạng của công tác đánh giá thực hiện công việc tại công ty trong những năm gần đây, từ đó xác định những điểm mạnh, điểm hạn chế và đề xuất các giải pháp nhằm cải thiện hệ thống này. Nghiên cứu bao gồm việc xem xét các lý luận cơ bản về đánh giá thực hiện công việc trong doanh nghiệp, thu thập và phân tích dữ liệu sơ cấp và thứ cấp để làm rõ thực trạng tại CITRACO, đồng thời đề xuất các giải pháp phù hợp để nâng cao hiệu quả.

Mục lục chi tiết:

  • DANH MỤC KÝ HIỆU, CHỮ VIẾT TẮT
  • DANH MỤC BẢNG BIỂU
  • DANH MỤC SƠ ĐỒ, BIỂU ĐỒ
  • PHẦN MỞ ĐẦU
  • CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC TRONG DOANH NGHIỆP
  • CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ CÔNG NGHIỆP THỦ ĐÔ CITRACO
  • CHƯƠNG 3: ĐỀ XUẤT MỘT SỐ GIẢI PHÁP HOÀN THIỆN ĐÁNH GIÁ THỰC HIỆN CÔNG VIỆC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN THƯƠNG MẠI VÀ CÔNG NGHIỆP THỦ ĐÔ CITRACO
  • KẾT LUẬN
  • DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
  • DANH MỤC PHỤ LỤC