Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 201 trang
Dung lượng: Đang cập nhật

Giới thiệu nội dung

Rèn Luyện Kỹ Năng Thương Lượng Cho Sinh Viên Ngành Quản Trị Nhân Lực

Tác giả: Đỗ Khánh Năm

Lĩnh vực: Khoa học Giáo dục

Nội dung tài liệu:

Luận án tập trung nghiên cứu về việc rèn luyện kỹ năng thương lượng (KNTL) cho sinh viên ngành Quản trị Nhân lực (QTNL). Nghiên cứu chỉ ra tầm quan trọng của KNTL trong xã hội hiện đại, đặc biệt đối với sinh viên QTNL, những người sẽ trực tiếp làm việc với con người. Luận án phân tích cơ sở lý luận và thực tiễn của việc rèn luyện KNTL, đề xuất các biện pháp nhằm nâng cao hiệu quả đào tạo KNTL cho sinh viên, đồng thời tiến hành thực nghiệm để đánh giá kết quả.

Mục lục chi tiết:

  • Lời cam đoan
  • Lời cảm ơn
  • Mục lục
  • Danh mục các hình, hình ảnh
  • Danh mục bảng biểu
  • Mở đầu: Tính cấp thiết, mục đích, khách thể, đối tượng, giả thuyết, nhiệm vụ, phạm vi, phương pháp nghiên cứu, luận điểm cần bảo vệ, đóng góp mới, cấu trúc luận án.
  • Chương 1: Cơ sở lý luận rèn luyện kỹ năng thương lượng cho sinh viên ngành quản trị nhân lực
  • Chương 2: Cơ sở thực tiễn của việc rèn luyện kỹ năng thương lượng cho sinh viên ngành quản trị nhân lực
  • Chương 3: Biện pháp tổ chức rèn luyện kỹ năng thương lượng cho sinh viên ngành quản trị nhân lực
  • Chương 4: Thực nghiệm và đánh giá kết quả thực nghiệm
  • Kết luận và kiến nghị
  • Danh mục công trình khoa học đã công bố
  • Tài liệu tham khảo
  • Phụ lục