Luận văn Thạc sĩ: Đề xuất giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Cục dự trữ Nhà nước Khu vực Bắc Thái

Đề xuất Giải pháp Nâng cao Chất lượng Nguồn nhân lực tại Cục Dự trữ Nhà nước Khu vực Bắc Thái

Tác giả: Dương Ngọc Thắng

Lĩnh vực: Quản lý nhân sự, Hành chính nhà nước

Nội dung tài liệu:

Luận văn này tập trung nghiên cứu về thực trạng và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Cục Dự trữ Nhà nước Khu vực Bắc Thái. Nghiên cứu xem xét các yếu tố ảnh hưởng đến chất lượng nguồn nhân lực, đánh giá hiệu quả công tác nâng cao chất lượng nguồn nhân lực trong giai đoạn 2016-2018, từ đó đưa ra các định hướng và giải pháp cụ thể cho giai đoạn 2019-2022.

Mục lục chi tiết:

• Lời cam đoan
• Lời cảm ơn
• Mục lục
• Danh mục các sơ đồ, hình vẽ
• Danh mục các bảng biểu
• Danh mục các ký hiệu viết tắt
• Phần mở đầu: Tính cấp thiết, Mục tiêu, Đối tượng và phạm vi nghiên cứu, Cách tiếp cận và phương pháp nghiên cứu, Bố cục của đề tài.
• Chương 1: Cơ sở lý luận và thực tiễn về chất lượng nguồn nhân lực của cơ quan hành chính nhà nước.
• Chương 2: Thực trạng công tác nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Cục Dự trữ Nhà nước Khu vực Bắc Thái giai đoạn 2016-2018.
• Chương 3: Giải pháp nâng cao chất lượng nguồn nhân lực tại Cục Dự trữ Nhà nước Khu vực Bắc Thái.
• Kết luận và kiến nghị
• Danh mục tài liệu tham khảo
• Phụ lục