Luận văn: Tuyển dụng công chức các sở, tỉnh Luông Nậm Thà, nước Cộng hòa dân chủ nhân dân Lào.

Tuyển dụng công chức các Sở, tỉnh Luông Nậm Thà, nước Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào

Tác giả: FEUANGPHILAN MANPRADITH

Lĩnh vực: Quản lý công

Nội dung tài liệu:

Luận văn tập trung nghiên cứu về công tác tuyển dụng công chức tại các Sở của tỉnh Luông Nậm Thà, nước Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào. Đề tài xuất phát từ yêu cầu cấp thiết phải tăng cường nâng cao chất lượng công chức, mà nền tảng là khâu tuyển dụng. Nghiên cứu nhằm hệ thống hóa cơ sở lý luận về hoạt động tuyển dụng công chức, phân tích thực trạng công tác tuyển dụng tại các Sở của tỉnh Luông Nậm Thà, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác này, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ công chức cho cơ quan hành chính nhà nước. Luận văn cũng xem xét kinh nghiệm tuyển dụng công chức của một số quốc gia và giá trị tham khảo cho Lào.

Mục lục chi tiết:

• Chương 1: Cơ sở khoa học về tuyển dụng công chức các Sở.
• Chương 2: Thực trạng tuyển dụng công chức các Sở, tỉnh Luông Nậm Thà, nước Cộng hòa Dân chủ Nhân dân Lào.