Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 116 trang
Dung lượng: Đang cập nhật

Giới thiệu nội dung

Quản lý nhân lực giảng viên tại trường Cao đẳng Công nghệ Thông tin Hữu nghị Việt – Hàn

Tên đề tài: Quản lý nhân lực giảng viên tại trường Cao đẳng Công nghệ Thông tin Hữu nghị Việt – Hàn

Tác giả: Nguyễn Lê Duy Quang

Lĩnh vực: Quản lý Kinh tế

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ Quản lý Kinh tế này tập trung nghiên cứu về công tác quản lý nhân lực giảng viên tại Trường Cao đẳng Công nghệ Thông tin Hữu nghị Việt – Hàn. Nghiên cứu đi sâu vào phân tích thực trạng, cơ sở lý luận và đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác này. Đề tài xem xét các khía cạnh như tuyển dụng, sử dụng, đào tạo, phát triển, đánh giá, đãi ngộ và kiểm tra, giám sát hoạt động của đội ngũ giảng viên.

Mục lục chi tiết:

  • Danh mục các từ viết tắt
  • Danh mục bảng
  • Danh mục sơ đồ
  • Mở đầu
  • Chương 1: Tổng quan tình hình nghiên cứu, cơ sở lý luận và thực tiễn về quản lý nhân lực giảng viên trong các trường cao đẳng công lập
  • Chương 2: Phương pháp nghiên cứu
  • Chương 3: Thực trạng quản lý nhân lực giảng viên tại trường Cao đẳng Công nghệ Thông tin Hữu nghị Việt – Hàn
  • Chương 4: Bối cảnh mới, các tác động đến công tác quản lý nhân lực và một số giải pháp hoàn thiện quản lý nhân lực giảng viên tại trường Cao đẳng Công nghệ Thông tin Hữu nghị Việt – Hàn
  • Kết luận
  • Tài liệu tham khảo