Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 26 trang
Dung lượng: Đang cập nhật

Giới thiệu nội dung

Nâng Cao Chất Lượng Đội Ngũ Cán Bộ, Công Chức Của Ủy Ban Nhân Dân Quận Hoàn Kiếm, Thành Phố Hà Nội

Tác giả: Trần Minh

Lĩnh vực: Quản lý hành chính công

Nội dung tài liệu:

Luận văn này tập trung vào việc nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức (CBCC) tại Ủy ban Nhân dân (UBND) quận Hoàn Kiếm, thành phố Hà Nội. Nghiên cứu xuất phát từ yêu cầu đẩy mạnh cải cách chế độ công vụ, công chức theo các nghị quyết của Đảng và Chính phủ, nhằm xây dựng đội ngũ CBCC có đủ phẩm chất, năng lực, trình độ, đáp ứng yêu cầu phục vụ nhân dân và sự phát triển của đất nước. Tuy nhiên, luận văn cũng chỉ ra rằng một bộ phận CBCC của UBND quận Hoàn Kiếm còn hạn chế về năng lực, làm việc thiếu hiệu quả, dẫn đến sự trì trệ trong hoạt động. Do đó, việc nghiên cứu các giải pháp hữu hiệu nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ CBCC tại đây là cần thiết. Luận văn đi sâu vào phân tích cơ sở lý luận, thực trạng và đề xuất các giải pháp cụ thể.

Mục lục chi tiết:

  • Mở đầu
  • Chương 1: Cơ sở khoa học về chất lượng cán bộ, công chức của Ủy ban nhân dân quận
  • Chương 2: Thực trạng chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức của Ủy ban nhân dân quận Hoàn Kiếm, Thành phố Hà Nội
  • Chương 3: Mục tiêu, quan điểm và một số giải pháp nâng cao chất lượng đội ngũ CBCC của UBND quận Hoàn Kiếm, Thành phố Hà Nội