Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 134 trang
Dung lượng: 2 MB

Giới thiệu nội dung

Đào Tạo, Bồi Dưỡng Công Chức Tại Ngân Hàng Nhà Nước Việt Nam

Tác giả: LƯƠNG THANH HÀ

Lĩnh vực: Quản trị nhân lực

Nội dung tài liệu: Luận văn Thạc sĩ Quản trị Nhân lực này tập trung phân tích thực trạng công tác đào tạo và bồi dưỡng công chức tại Ngân hàng Nhà nước Việt Nam, giai đoạn 2019-2021. Nghiên cứu đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác này, bao gồm việc ứng dụng khung năng lực để xác định nhu cầu đào tạo, bồi dưỡng và xây dựng lộ trình phát triển cho công chức. Đồng thời, luận văn đề xuất nghiên cứu mối liên hệ giữa đào tạo, bồi dưỡng công chức với việc bổ nhiệm chức vụ lãnh đạo, quản lý.

Mục lục chi tiết:

  • Lời cam đoan
  • Lời cảm ơn
  • Mục lục
  • Danh mục các chữ viết tắt
  • Danh mục các bảng
  • Danh mục các hình vẽ, đồ thị
  • Mở đầu
  • Chương 1: Cơ sở lý luận về đào tạo, bồi dưỡng công chức
  • Chương 2: Thực trạng đào tạo, bồi dưỡng công chức tại Ngân hàng Nhà nước Việt Nam
  • Chương 3: Giải pháp hoàn thiện đào tạo, bồi dưỡng công chức tại Ngân hàng Nhà nước Việt Nam
  • Kết luận
  • Tài liệu tham khảo
  • Phụ lục