Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đánh giá thành tích nhân viên tại ngân hàng TMCP Bắc Á, chi nhánh Đà Nẵng

Đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bắc Á, Chi nhánh Đà Nẵng

Tác giả: Lê Thị Hồng Hạnh

Lĩnh vực: Quản trị Kinh doanh

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ này tập trung vào việc đánh giá thành tích của nhân viên tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Bắc Á, Chi nhánh Đà Nẵng. Nghiên cứu nhằm mục đích làm rõ cơ sở lý luận và thực tiễn về thành tích, công tác đánh giá thành tích và quản trị thành tích trong hoạt động kinh doanh. Đồng thời, luận văn cũng tiến hành đánh giá toàn diện hệ thống đánh giá thành tích hiện tại của Ngân hàng Bắc Á, chỉ ra những mặt đã làm được và những tồn tại. Cuối cùng, nghiên cứu đề xuất hoàn thiện chương trình đánh giá thành tích hiệu quả hơn, bao gồm việc xác định mục tiêu, tiêu chí, phương pháp, thời điểm và đối tượng đánh giá, nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của ngân hàng.

Mục lục chi tiết:

• Mở đầu
• Chương 1: Cơ sở lý luận về đánh giá thành tích và hệ thống đánh giá thành tích trong tổ chức
• Chương 2: Thực trạng công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng TMCP Bắc Á
• Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng TMCP Bắc Á – Chi nhánh Đà Nẵng
• Kết luận
• Tài liệu tham khảo
• Phụ lục