Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng TMCP Công thương Việt Nam – Chi nhánh Long An

Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng TMCP Công Thương Việt Nam – Chi nhánh Long An

Tác giả: Dương Mộng Thúy

Lĩnh vực: Quản trị kinh doanh

Nội dung tài liệu:

Luận văn này tập trung nghiên cứu về công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam – Chi nhánh Long An. Đề tài phân tích thực trạng, chỉ ra những ưu điểm cần phát huy và những hạn chế còn tồn tại, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện quy trình đánh giá, góp phần nâng cao hiệu quả hoạt động của ngân hàng. Luận văn cũng hệ thống hóa các lý luận cơ bản về đánh giá thành tích nhân viên và quản trị thành tích nhân viên, đồng thời xem xét các yếu tố ảnh hưởng đến công tác này trong ngành ngân hàng.

Mục lục chi tiết:

• Trang phụ bìa
• Lời cảm ơn
• Lời cam đoan
• Mục lục
• Danh mục các bảng
• Danh mục các hình
• Mở đầu
• Chương 1: Cơ sở lý luận về đánh giá thành tích nhân viên trong ngân hàng
• Chương 2: Thực trạng về đánh giá thành tích tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam – Chi nhánh Long An
• Chương 3: Hoàn thiện công tác đánh giá thành tích nhân viên tại Ngân hàng Thương mại Cổ phần Công Thương Việt Nam – Chi nhánh Long An
• Kết luận chương 2
• Kết luận chương 3
• Kết luận
• Tài liệu tham khảo
• Phụ lục