Luận văn Thạc sĩ Quản trị kinh doanh: Đổi mới công tác đào tạo nhân lực tại Công ty ETL Public company

Tác giả: SINMIXAY THOUMMAVONG

Lĩnh vực: QUẢN TRỊ KINH DOANH TỔNG HỢP

Nội dung tài liệu:

Luận văn thạc sĩ này tập trung phân tích và đánh giá thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty ETL Public Company. Nghiên cứu nhằm hệ thống hóa lý luận về đào tạo nhân lực trong doanh nghiệp, đánh giá các yếu tố ảnh hưởng và đề xuất các giải pháp đổi mới nhằm nâng cao chất lượng đào tạo, đáp ứng yêu cầu phát triển của công ty trong giai đoạn 2019-2022.

Mục lục chi tiết:

• Lời cam đoan
• Lời cảm ơn
• Danh mục chữ viết tắt
• Danh mục bảng, sơ đồ
• Tóm tắt luận văn
• Lời mở đầu
• Chương 1: Tổng quan tình hình nghiên cứu liên quan đến luận văn
• Chương 2: Cơ sở lý luận về công tác đào tạo nhân lực của doanh nghiệp
• Chương 3: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty ETL Public Company
• Chương 4: Giải pháp đổi mới công tác đào tạo nhân lực tại Công ty ETL Public Company
• Kết luận
• Tài liệu tham khảo