Luận văn: Đào tạo Nguồn nhân lực tại Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh vốn Nhà nước (SCIC)

Đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty đầu tư và kinh doanh vốn nhà nước (SCIC)

Tác giả: Thái Nữ Huyền Trang

Lĩnh vực: Quản trị kinh doanh

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ Quản trị Kinh doanh này tập trung nghiên cứu về công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Tổng công ty Đầu tư và Kinh doanh Vốn Nhà nước (SCIC). Đề tài nhấn mạnh tính cấp thiết của việc đào tạo nguồn nhân lực để SCIC hoàn thành mục tiêu Chính phủ giao. Mục đích chính của nghiên cứu là đánh giá thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại SCIC và đề xuất các giải pháp nhằm cải thiện, đẩy mạnh hoạt động này. Nghiên cứu áp dụng các phương pháp thu thập tài liệu, thống kê, phân tích số liệu, so sánh đối chiếu, và khảo sát thực tế. Luận văn được cấu trúc thành ba chương, bao gồm các vấn đề lý luận cơ bản về đào tạo nguồn nhân lực, thực trạng công tác đào tạo tại SCIC, và các giải pháp đề xuất.

Mục lục chi tiết:

• Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác đào tạo nguồn nhân lực.
• Chương 2: Thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại SCIC.
• Chương 3: Một số giải pháp nhằm đẩy mạnh đào tạo nguồn nhân lực tại SCIC.