Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 26 trang
Dung lượng: 598 KB

Giới thiệu nội dung

Đào Tạo Nguồn Nhân Lực Tại Công Ty Trách Nhiệm Hữu Hạn Sản Xuất Phụ Tùng Ô Tô (Thaco Auto)

Tác giả: PHẠM MINH NỞ

Lĩnh vực: Quản Trị Kinh Doanh

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ này tập trung nghiên cứu về công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty TNHH Sản xuất phụ tùng ô tô (THACO AUTO). Tác giả đã phân tích thực trạng đào tạo, chỉ ra những hạn chế còn tồn tại như việc xác định nhu cầu đào tạo chưa phù hợp, thiếu nhân sự chuyên trách, trình độ chuyên môn của người lao động còn hạn chế, chương trình đào tạo chưa đáp ứng yêu cầu công việc, đội ngũ giảng viên nội bộ và giảng viên thuê ngoài còn nhiều bất cập, cũng như việc ứng dụng công nghệ thông tin trong đào tạo chưa được chú trọng. Bên cạnh đó, luận văn cũng đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo, góp phần nâng cao chất lượng nguồn nhân lực và đáp ứng chiến lược phát triển của công ty.

Mục lục chi tiết:

  • MỞ ĐẦU
  • Chương 1: Cơ Sở Lý Luận Về Công Tác Đào Tạo Nguồn Nhân Lực Trong Doanh Nghiệp
  • Chương 2: Thực Trạng Công Tác Đào Tạo Nguồn Nhân Lực Tại Công Ty TNHH Sản Xuất Phụ Tùng Ô Tô (Thaco Auto)
  • Chương 3: Giải Pháp Hoàn Thiện Công Tác Đào Tạo Nguồn Nhân Lực Tại Công Ty TNHH Sản Xuất Phụ Tùng Ô Tô (Thaco Auto)