Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 107 trang
Dung lượng: 866 KB

Giới thiệu nội dung

Ảnh hưởng của khả năng thích ứng tổ chức với sự thay đổi môi trường đến kết quả hoạt động kinh doanh – Một nghiên cứu tại Thành phố Hồ Chí Minh

Tác giả: Cao Hùng Cường

Lĩnh vực: Kinh tế

Nội dung tài liệu:

Nghiên cứu này tập trung vào việc đo lường khả năng thích ứng của tổ chức trước những biến động của môi trường kinh doanh, đánh giá kết quả hoạt động kinh doanh và xem xét mối tác động giữa các thành phần của khả năng thích ứng tổ chức với sự thay đổi môi trường đến kết quả hoạt động kinh doanh. Nghiên cứu còn tìm hiểu sự khác biệt về tác động này giữa các lĩnh vực và loại hình doanh nghiệp khác nhau tại Thành phố Hồ Chí Minh.

Mô hình nghiên cứu được xây dựng dựa trên lý thuyết về khả năng thích ứng tổ chức của Charlene A. Yauch (2011) và kết quả hoạt động kinh doanh của Kaplan & Norton (1992, 1996). Nghiên cứu định lượng sử dụng mẫu gồm 149 giám đốc/quản lý doanh nghiệp tại Thành phố Hồ Chí Minh, với sự hỗ trợ của phần mềm SPSS v22.0 để phân tích dữ liệu.

Kết quả cho thấy các thang đo về khả năng thích ứng tổ chức và kết quả hoạt động kinh doanh (theo khía cạnh tài chính của Balanced Scorecard) là phù hợp. Mức độ trung bình được ghi nhận cho các thành phần của khả năng thích ứng và kết quả hoạt động kinh doanh. Nghiên cứu cũng chỉ ra rằng không có sự khác biệt đáng kể về tác động này giữa các lĩnh vực hoặc loại hình doanh nghiệp.

Về mặt thực tiễn, nghiên cứu cung cấp cái nhìn định lượng cho các nhà lãnh đạo về tác động của khả năng thích ứng tổ chức đến kết quả hoạt động kinh doanh, đặc biệt là khía cạnh tài chính, đồng thời bổ sung nguồn tài liệu tham khảo cho nghiên cứu hành vi tổ chức tại Việt Nam.

Mục lục chi tiết:

  • TRANG PHỤ BÌA
  • LỜI CAM ĐOAN
  • LỜI CẢM ƠN
  • MỤC LỤC
  • DANH MỤC CÁC KÝ HIỆU, CÁC CHỮ VIẾT TẮT
  • DANH MỤC CÁC BẢNG
  • DANH MỤC CÁC HÌNH VẼ, ĐỒ THỊ
  • TÓM TẮT
  • CHƯƠNG 1: GIỚI THIỆU
    • 1.1 Vấn đề nghiên cứu
    • 1.2 Mục tiêu nghiên cứu
    • 1.3 Đối tượng, phạm vi và phương pháp nghiên cứu
    • 1.4 Ý nghĩa thực tiễn của đề tài
    • 1.5 Cấu trúc luận văn
  • CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT
    • 2.1 Các lý thuyết liên quan đến đề tài
      • 2.1.1 Lý thuyết về khả năng thích ứng tổ chức với sự thay đổi môi trường
        • 2.1.1.1 Vấn đề về định nghĩa khả năng thích ứng với sự thay đổi môi trường
        • 2.1.1.2 Định nghĩa khả năng thích ứng
        • 2.1.1.3 Định nghĩa khả năng thích ứng tổ chức với sự thay đổi môi trường
        • 2.1.1.4 Các thành phần của OA
        • 2.1.1.5 Mô hình về OA
      • 2.1.2 Lý thuyết kết quả hoạt động kinh doanh
        • 2.1.2.1 Định nghĩa về đo lường kết quả hoạt động kinh doanh
        • 2.1.2.2 Hệ thống đo lường kết quả hoạt động kinh doanh
        • 2.1.2.3 Các chỉ tiêu đo lường kết quả hoạt động kinh doanh
        • 2.1.2.4 Cơ sở lựa chọn các tiêu chí đo lường kết quả hoạt động trong nghiên cứu
    • 2.2 Mối quan hệ giữa các thành phần của OA và kết quả hoạt động kinh doanh
      • 2.2.1 Giới thiệu nghiên cứu có liên quan
      • 2.2.2 Kết quả nghiên cứu của Habib Ebrahimpour
    • 2.3 Mô hình nghiên cứu và giả thuyết nghiên cứu
      • 2.3.1 Mô hình nghiên cứu
      • 2.3.2 Các giả thuyết nghiên cứu
  • CHƯƠNG 3: PHƯƠNG PHÁP NGHIÊN CỨU
    • 3.1 Thiết kế bảng câu hỏi khảo sát
      • 3.1.1 Bảng câu hỏi khảo sát ảnh hưởng của khả năng thích ứng tổ chức với sự thay đổi môi trường
      • 3.1.2 Bảng câu hỏi khảo sát kết quả hoạt động kinh doanh
      • 3.1.3 Quá trình xây dựng bảng câu hỏi
    • 3.2 Nghiên cứu định lượng sơ bộ
      • 3.2.1 Mẫu nghiên cứu và phương pháp thu thập dữ liệu
      • 3.2.2 Phương pháp phân tích sơ bộ thang đo
      • 3.2.3 Kết quả nghiên cứu định lượng sơ bộ
      • 3.2.4 Mô hình nghiên cứu chính thức
  • CHƯƠNG 4: PHÂN TÍCH KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU
    • 4.1 Thống kê mô tả mẫu
      • 4.1.1 Mẫu
      • 4.1.2 Tóm tắt các bước xử lý dữ liệu
    • 4.2 Kiểm định độ tin cậy của các thang đo
    • 4.3 Phân tích nhân tố khám phá EFA
    • 4.4 Tương quan giữa các thành phần của khả năng thích ứng tổ chức và kết quả hoạt động kinh doanh
    • 4.5 Phân tích hồi quy và kiểm định các giả thuyết nghiên cứu
      • 4.5.1 Kiểm định giả thuyết H1
      • 4.5.2 Kiểm định giả thuyết H2 và H3
      • 4.5.3 Thảo luận kết quả
    • 4.6 Tóm tắt các kết quả kiểm định
  • CHƯƠNG 5: KẾT LUẬN VÀ KIẾN NGHỊ
    • 5.1 Kết quả nghiên cứu
    • 5.2 Hàm ý quản trị
    • 5.3 Hạn chế của nghiên cứu và những đề xuất cho nghiên cứu khác
  • TÀI LIỆU THAM KHẢO
  • PHỤ LỤC 1
  • PHỤ LỤC 2
  • PHỤ LỤC 3
  • PHỤ LỤC 4
  • PHỤ LỤC 5
  • PHỤ LỤC 6
  • PHỤ LỤC 7