Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 105 trang
Dung lượng: 1 MB

Giới thiệu nội dung

CÁC YẾU TỐ TÁC ĐỘNG ĐẾN KẾT QUẢ CÔNG VIỆC CỦA NHÂN VIÊN KẾ TOÁN TRONG MÔI TRƯỜNG ỨNG DỤNG CÔNG NGHỆ THÔNG TIN

Tác giả: PHẠM THỊ PHƯƠNG THÚY

Lĩnh vực: Kinh tế

Nội dung tài liệu: Luận văn thạc sĩ kinh tế này khám phá các yếu tố ảnh hưởng đến hiệu suất làm việc của nhân viên kế toán trong bối cảnh ứng dụng công nghệ thông tin (CNTT). Nghiên cứu xem xét tác động của sự hài lòng của người sử dụng, sự hỗ trợ từ ban quản lý cấp cao, và đào tạo đến hiệu suất làm việc. Đồng thời, nghiên cứu cũng phân tích vai trò điều tiết của các loại phần mềm kế toán (ERP và phi-ERP) trong mối quan hệ này. Phương pháp nghiên cứu định lượng sử dụng kỹ thuật PLS-SEM được áp dụng với dữ liệu thu thập từ 177 nhân viên kế toán tại 114 doanh nghiệp tại Việt Nam. Kết quả cho thấy sự hài lòng của nhân viên kế toán có tác động tích cực đến hiệu suất làm việc. Sự hỗ trợ của quản lý và đào tạo cũng góp phần tăng sự hài lòng này. Loại phần mềm không đóng vai trò là biến điều tiết. Nghiên cứu cung cấp bằng chứng thực nghiệm về lý thuyết thành công của hệ thống thông tin và đưa ra các hàm ý quản trị cho các doanh nghiệp, nhà cung cấp phần mềm và các nhà nghiên cứu.

Mục lục chi tiết:

  • TRANG PHỤ BÌA
  • LỜI CAM ĐOAN
  • MỤC LỤC
  • DANH MỤC CÁC TỪ VIẾT TẮT
  • DANH MỤC CÁC BẢNG
  • DANH MỤC CÁC HÌNH VẼ
  • TÓM TẮT
  • ABSTRACT
  • PHẦN MỞ ĐẦU
  • CHƯƠNG 1: TỔNG QUAN CÁC NGHIÊN CỨU TRƯỚC
  • CHƯƠNG 2: CƠ SỞ LÝ THUYẾT
  • CHƯƠNG 3: THIẾT KẾ NGHIÊN CỨU
  • CHƯƠNG 4: KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU
  • CHƯƠNG 5: BÀN LUẬN KẾT QUẢ NGHIÊN CỨU
  • KẾT LUẬN
  • TÀI LIỆU THAM KHẢO
  • PHỤ LỤC