Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 95 trang
Dung lượng: 20 MB

Giới thiệu nội dung

Đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty TNHH một thành viên Cấp thoát nước Bình Định

Tác giả: Nguyễn Đình Kha

Lĩnh vực: Quản trị kinh doanh

Nội dung tài liệu:

Luận văn này tập trung nghiên cứu chuyên sâu về công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty TNHH một thành viên Cấp thoát nước Bình Định. Tài liệu hệ thống hóa các vấn đề lý luận cơ bản về đào tạo nguồn nhân lực, phân tích và đánh giá thực trạng công tác đào tạo tại doanh nghiệp, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện quy trình này. Nghiên cứu làm rõ vai trò, tầm quan trọng của nguồn nhân lực và hoạt động đào tạo đối với sự phát triển của doanh nghiệp, cũng như đối với người lao động.

Mục lục chi tiết:

  • MỞ ĐẦU
  • CHƯƠNG 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC
  • CHƯƠNG 2. THỰC TRẠNG CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH MTV CẤP THOÁT NƯỚC BÌNH ĐỊNH
  • CHƯƠNG 3. MỘT SỐ GIẢI PHÁP ĐỂ HOÀN THIỆN CÔNG TÁC ĐÀO TẠO NGUỒN NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY TNHH MTV CẤP THOÁT NƯỚC BÌNH ĐỊNH
  • KẾT LUẬN
  • DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
  • QUYẾT ĐỊNH GIAO ĐỀ TÀI LUẬN VĂN (Bản sao)