Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 118 trang
Dung lượng: 892 KB

Giới thiệu nội dung

Công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Ô tô tải Việt Nam

Tác giả: Nguyễn Thảo Anh

Lĩnh vực: Quản trị nhân lực

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ chuyên ngành Quản trị Nhân lực tập trung nghiên cứu về công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Ô tô tải Việt Nam. Đề tài phân tích cơ sở lý luận và thực tiễn về tuyển dụng nhân lực trong doanh nghiệp, đánh giá thực trạng công tác tuyển dụng tại Công ty Cổ phần Ô tô tải Việt Nam, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác này. Luận văn làm rõ tầm quan trọng của nguồn nhân lực, quy trình tuyển dụng, các yếu tố ảnh hưởng và đưa ra những khuyến nghị cụ thể.

Mục lục chi tiết:

  • Lời cam đoan
  • Lời cảm ơn
  • Danh mục sơ đồ, bảng
  • Lời mở đầu
  • Chương 1: Cơ sở lý luận về tuyển dụng nhân lực trong doanh nghiệp
  • Chương 2: Thực trạng công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Ô tô tải Việt Nam
  • Chương 3: Hoàn thiện công tác tuyển dụng nhân lực tại Công ty Cổ phần Ô tô tải Việt Nam
  • Kết luận
  • Tài liệu tham khảo
  • Phụ lục