Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 126 trang
Dung lượng: Đang cập nhật

Giới thiệu nội dung

Một số giải pháp nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ CBQL của Công ty CP May Nam Hà

Tác giả: Vũ Văn Hảo

Lĩnh vực: Quản trị kinh doanh

Nội dung tài liệu:

Luận văn thạc sĩ này tập trung nghiên cứu nhằm đề xuất các giải pháp cải thiện chất lượng đội ngũ cán bộ quản lý trung cao cấp (CBQLTCC) tại Công ty Cổ phần May Nam Hà. Nghiên cứu đi sâu vào phân tích các vấn đề lý luận về năng lực quản lý trong doanh nghiệp, bao gồm các khái niệm cơ bản về năng lực, khung năng lực, cũng như vai trò, chức năng của đội ngũ cán bộ quản lý. Đồng thời, luận văn tiến hành đánh giá thực trạng năng lực của đội ngũ CBQLTCC tại Công ty Cổ phần May Nam Hà, phân tích những nguyên nhân chính dẫn đến hạn chế về năng lực. Trên cơ sở đó, các giải pháp cụ thể được đề xuất, tập trung vào việc đổi mới chính sách hỗ trợ đào tạo và nâng cao trình độ, cũng như cải tiến quy hoạch thăng tiến, đánh giá thành tích và chế độ đãi ngộ cho đội ngũ cán bộ quản lý.

Mục lục chi tiết:

  • Lời mở đầu
  • Chương 1: Một số vấn đề lý luận về năng lực đội ngũ cán bộ quản lý trong doanh nghiệp
  • Chương 2: Phân tích thực trạng năng lực đội ngũ CBQLTCC tại Công ty Cổ phần May Nam Hà
  • Chương 3: Giải pháp nâng cao năng lực đội ngũ CBQLTCC tại Công ty Cổ phần May Nam Hà
  • Kết luận
  • Tài liệu tham khảo
  • Phụ lục