Luận văn Thạc sĩ Quản lý kinh tế: Tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn Thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên

Tạo Việc Làm Cho Người Lao Động Trên Địa Bàn Thị Xã Phổ Yên, Tỉnh Thái Nguyên

Tác giả: Nguyễn Văn Thạch

Lĩnh vực: Quản lý Kinh tế

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ Kinh tế theo định hướng ứng dụng này tập trung nghiên cứu về vấn đề tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên. Đề tài phân tích thực trạng, đánh giá các yếu tố ảnh hưởng và đề xuất giải pháp nhằm giải quyết hiệu quả vấn đề việc làm, góp phần nâng cao thu nhập, cải thiện đời sống cho người dân, đồng thời thúc đẩy phát triển kinh tế – xã hội của địa phương.

Mục lục chi tiết:

• Lời cam đoan
• Lời cảm ơn
• Mục lục
• Danh mục các từ viết tắt
• Danh mục bảng biểu
• Mở đầu
• Chương 1: Cơ sở lý luận và thực tiễn về tạo việc làm cho người lao động
• 1.1. Cơ sở lý luận về tạo việc làm cho người lao động
• 1.1.1. Các khái niệm cơ bản về việc làm và tạo việc làm
• 1.1.1.1. Khái niệm về việc làm
• 1.1.1.2. Khái niệm lao động có việc làm, lao động không đủ việc làm, thất nghiệp
• 1.1.1.3. Các khái niệm tạo việc làm, giải quyết việc làm
• * Tạo việc làm
• * Giải quyết việc làm
• 1.1.1.4. Một số mô hình lý thuyết về tạo việc làm
• * Lý thuyết tạo việc làm của John Maynard Keynes
• * Lý thuyết về tạo việc làm bằng di chuyển lao động của Athur Lewis
• * Lý thuyết về tạo việc làm bằng di chuyển lao động của Harris Todaro
• 1.1.2. Vai trò của tạo việc làm cho người lao động
• 1.1.2.1 Trên bình diện kinh tế – xã hội
• 1.2. Kinh nghiệm tạo việc làm ở một số địa phương
• 1.2.1. Kinh nghiệm về tạo việc làm của một số địa phương
• 1.2.2. Bài học kinh nghiệm rút ra cho thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên
• Chương 2: Phương pháp nghiên cứu
• 2.1. Câu hỏi nghiên cứu
• 2.2. Phương pháp nghiên cứu
• 2.2.1. Phương pháp thu thập thông tin
• 2.2.2. Phương pháp tổng hợp thông tin:
• 2.2.3. Phương pháp phân tích thông tin:
• 2.3 Hệ thống các chỉ tiêu, công cụ nghiên cứu:
• 2.3.1. Nhóm các chỉ tiêu phản ánh thực trạng kinh tế xã hội của thị xã Phổ Yên
• 2.3.2. Nhóm các chỉ tiêu phản ánh thực trạng lao động và việc làm của thị xã Phổ Yên
• 2.3.3. Nhóm chỉ tiêu phản ánh thực trạng công tác giải quyết việc làm của thị xã Phổ Yên
• Chương 3: Thực trạng tạo việc làm cho người lao động thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên
• 3.1. Giới thiệu khái quát về thị xã Phổ Yên
• 3.1.1. Đặc điểm tự nhiên
• 3.1.2. Đặc điểm kinh tế xã hội
• 3.1.3. Đặc điểm dân số – lao động
• 3.2. Thực trạng công tác giải quyết việc làm cho người lao động tại Thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên giai đoạn 2016-2018
• 3.2.1 Thực trạng việc làm tại Thị xã Phổ Yên
• 3.2.2. Thực trạng công tác tạo việc làm tại Thị xã Phổ Yên
• 3.3. Phân tích các yếu tố ảnh hưởng tới tạo việc làm cho người lao động tại thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên
• 3.3.1. Nhân tố khách quan
• 3.3.2. Nhân tố chủ quan
• 3.4. Đánh giá chung về thực trạng công tác tạo việc làm cho người lao động thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên
• 3.4.1. Những kết quả đạt được
• 3.4.2. Các hạn chế, tồn tại
• 3.4.3. Nguyên nhân của các hạn chế, tồn tại
• Chương 4: Một số giải pháp giải pháp tạo việc làm cho người lao động thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên
• 4.1. Phương hướng phát triển kinh tế – xã hội thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên
• 4.1.1. Quan điểm, mục tiêu phát triển kinh tế – xã hội của thị xã Phổ Yên đến năm 2025
• 4.1.2. Phương hướng tạo việc làm của thị xã Phổ Yên giai đoạn 2020-2025
• 4.2. Một số giải pháp tạo việc làm cho người lao động trên địa bàn thị xã Phổ Yên, tỉnh Thái Nguyên
• 4.2.1. Giải pháp 1: Phát triển doanh nghiệp vừa và nhỏ
• 4.2.2. Giải pháp 2: Thu hút đầu tư, phát triển các khu công nghiệp tạo việc làm cho người lao động
• 4.2.3. Giải pháp 3: Tăng cường hoạt động xuất khẩu lao động trên địa bàn
• 4.2.4. Giải pháp 4: Phát triển làng nghề, tiểu thủ công nghiệp
• 4.2.5. Giải pháp 5: Phát triển thị trường lao động trên địa bàn thị xã giai đoạn 2020-2025
• Kết luận
• Danh mục tài liệu tham khảo
• Phụ lục