Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 25 trang
Dung lượng: 225 KB

Giới thiệu nội dung

Tạo Động Lực Làm Việc Cho Công Chức Cấp Xã Trên Địa Bàn Huyện Tân Hưng, Tỉnh Long An

Tác giả: Nguyễn Thị Kim Huệ

Lĩnh vực: Quản lý công

Nội dung tài liệu:

Luận văn thạc sĩ này tập trung nghiên cứu về vấn đề tạo động lực làm việc cho đội ngũ công chức cấp xã tại huyện Tân Hưng, tỉnh Long An. Tác giả nhấn mạnh tầm quan trọng của nguồn nhân lực đối với sự thành công của tổ chức và sự phát triển kinh tế – xã hội. Luận văn đề cập đến những thách thức hiện hữu như áp lực công việc, thu nhập thấp, chế độ chính sách chưa phù hợp, dẫn đến tình trạng thiếu động lực làm việc ở một bộ phận công chức cấp xã. Để giải quyết vấn đề này, tác giả đã nghiên cứu các lý thuyết về tạo động lực làm việc và các công trình liên quan, đồng thời đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác tạo động lực cho công chức cấp xã, góp phần vào sự phát triển chung của địa phương.

Mục lục chi tiết:

  • Phần mở đầu
  • 1. Lý do chọn đề tài
  • 2. Tình hình nghiên cứu đề tài
  • 3. Mục đích và nhiệm vụ nghiên cứu
  • 4. Đối tượng và phạm vi nghiên cứu của luận văn
  • 5. Phương pháp luận và phương pháp nghiên cứu của luận văn
  • 6. Ý nghĩa lý luận và thực tiễn của luận văn