Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 101 trang
Dung lượng: 834 KB

Giới thiệu nội dung

Tác động của Thực tiễn Quản trị Nguồn nhân lực đến Sự gắn kết của Nhân viên với Tổ chức tại Công ty Cổ phần Du lịch Quốc tế Vũng Tàu

Tác giả: Võ Trọng Quốc

Lĩnh vực: Quản trị kinh doanh

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ này tập trung phân tích mối quan hệ giữa các thực tiễn quản trị nguồn nhân lực (QTNNL) và sự gắn kết của nhân viên đối với tổ chức tại Công ty Cổ phần Du lịch Quốc tế Vũng Tàu (VTIR). Nghiên cứu nhằm đánh giá mức độ ảnh hưởng của các thành phần QTNNL đến sự gắn kết của nhân viên, từ đó đề xuất các hàm ý quản trị nhằm nâng cao hiệu quả hoạt động của tổ chức.

Mục lục chi tiết:

  • Chương 1: Giới thiệu
  • Chương 2: Cơ sở lý thuyết và mô hình nghiên cứu
  • Chương 3: Phương pháp nghiên cứu
  • Chương 4: Phân tích dữ liệu
  • Chương 5: Kết luận và hàm ý quản trị