Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 131 trang
Dung lượng: Đang cập nhật

Giới thiệu nội dung

Phát Triển Nguồn Nhân Lực Tại Tổng Công Ty Sông Thu Đà Nẵng

Tác giả: Huỳnh Phước Duy Phương

Lĩnh vực: Quản trị kinh doanh

Nội dung tài liệu:

Luận văn thạc sĩ này tập trung nghiên cứu về vấn đề phát triển nguồn nhân lực tại Tổng Công ty Sông Thu Đà Nẵng. Đề tài bao gồm ba chương chính. Chương 1 trình bày cơ sở lý luận về phát triển nguồn nhân lực trong doanh nghiệp, bao gồm các khái niệm cơ bản và các hoạt động liên quan. Chương 2 phân tích thực trạng công tác phát triển nguồn nhân lực tại Tổng Công ty Sông Thu Đà Nẵng trong giai đoạn 2017-2019, đánh giá kết quả đạt được, những tồn tại và hạn chế. Dựa trên cơ sở lý luận và kết quả phân tích thực trạng, Chương 3 đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác tuyển dụng, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao động lực và tạo môi trường học tập cho người lao động, góp phần thúc đẩy sự phát triển bền vững của nguồn nhân lực tại công ty.

Mục lục chi tiết:

  • MỞ ĐẦU
  • CHƯƠNG 1. CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP
  • CHƯƠNG 2. THỰC TRẠNG CÔNG TÁC PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI TỔNG CÔNG TY SÔNG THU ĐÀ NẴNG
  • CHƯƠNG 3. GIẢI PHÁP PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC TẠI TỔNG CÔNG TY SÔNG THU ĐÀ NẴNG
  • KẾT LUẬN
  • DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO