Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 14 trang
Dung lượng: 283 KB

Giới thiệu nội dung

Phát triển năng lực cho công chức lãnh đạo, quản lý phòng chuyên môn cấp huyện ở các tỉnh miền núi phía Bắc

Tác giả: Nguyễn Văn Kiều

Lĩnh vực: Quản lý công

Nội dung tài liệu:

Luận án tập trung nghiên cứu về phát triển năng lực lãnh đạo, quản lý cho công chức lãnh đạo, quản lý phòng chuyên môn cấp huyện tại các tỉnh miền núi phía Bắc. Tác giả đã làm rõ lý luận về phát triển năng lực, phân tích thực trạng, chỉ ra những hạn chế và đề xuất các giải pháp phù hợp nhằm nâng cao năng lực cho đội ngũ này. Nghiên cứu cũng đánh giá các yếu tố chủ quan và khách quan ảnh hưởng đến quá trình phát triển năng lực, đồng thời đề xuất kiến nghị đối với các cơ quan quản lý nhà nước.

Mục lục chi tiết:

  • Chương 1: Tổng quan nghiên cứu liên quan đến đề tài
  • Chương 2: Cơ sở lý luận về phát triển năng lực lãnh đạo, quản lý cho công chức lãnh đạo, quản lý phòng chuyên môn cấp huyện
  • Chương 3: Thực trạng phát triển năng lực lãnh đạo, quản lý cho công chức lãnh đạo, quản lý phòng chuyên môn cấp huyện ở các tỉnh miền núi phía Bắc
  • Chương 4: Quan điểm và giải pháp phát triển năng lực lãnh đạo, quản lý cho công chức lãnh đạo, quản lý phòng chuyên môn cấp huyện ở các tỉnh miền núi phía Bắc
  • Kết luận
  • Kiến nghị