Khóa luận tốt nghiệp Quản trị kinh doanh: Phân tích các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng trong công việc của công nhân công ty cổ phần Da giày Huế

Tác giả: H Xuân To

Lĩnh vực: Khoa Quản trị kinh doanh

Nội dung tài liệu:

Nghiên cứu này tập trung vào việc phân tích các yếu tố tác động đến sự hài lòng trong công việc của công nhân tại Công ty Cổ phần Da giày Huế. Mục tiêu chính là xác định các yếu tố ảnh hưởng và đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao sự hài lòng, từ đó góp phần cải thiện hiệu quả hoạt động và giữ chân người lao động.

Nghiên cứu sử dụng phương pháp định tính và định lượng để thu thập, phân tích dữ liệu. Các phương pháp phân tích bao gồm thống kê mô tả, phân tích Cronbach’s Alpha, phân tích nhân tố khám phá (EFA), phân tích tương quan và phân tích hồi quy. Dữ liệu được thu thập thông qua tài liệu, khảo sát công nhân và phỏng vấn chuyên gia.

Kết quả nghiên cứu kỳ vọng sẽ cung cấp cái nhìn sâu sắc về các yếu tố ảnh hưởng đến sự hài lòng của công nhân, làm cơ sở cho việc xây dựng chính sách nhân sự hiệu quả, góp phần vào sự phát triển bền vững của công ty.

Mục lục chi tiết:

• Chương 1: Những vấn đề lý luận và thực tiễn về sự hài lòng trong công việc
• Chương 2: Các yếu tố tác động và mức độ tác động đến sự hài lòng của công nhân Công ty Cổ phần Da giày Huế
• Chương 3: Đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao sự hài lòng trong công việc của Công ty Cổ phần Da giày Huế
• Phần III: Kết luận và kiến nghị