Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 92 trang
Dung lượng: 19 MB

Giới thiệu nội dung

Giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Tư vấn Quy hoạch và Thiết kế Xây dựng Hải Dương

Tác giả: Phạm Khắc Minh

Lĩnh vực: Kinh doanh và Quản lý

Nội dung tài liệu:

Luận văn này tập trung phân tích thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Tư vấn Quy hoạch và Thiết kế Xây dựng Hải Dương. Nghiên cứu đi sâu vào các khía cạnh như xác định nhu cầu đào tạo, mục tiêu đào tạo, lựa chọn đối tượng, xây dựng chương trình, xác định chi phí và đánh giá hiệu quả đào tạo. Đồng thời, luận văn cũng xem xét các yếu tố nội tại và bên ngoài ảnh hưởng đến công tác này. Dựa trên cơ sở lý luận và phân tích thực trạng, đề tài đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực, góp phần nâng cao chất lượng đội ngũ và năng lực cạnh tranh của công ty trong giai đoạn phát triển mới.

Mục lục chi tiết:

  • Lời cam đoan
  • Lời cảm ơn
  • Mục lục
  • Danh mục bảng biểu và sơ đồ
  • Tóm tắt luận văn
  • Mở đầu
  • Chương 1: Cơ sở lý luận về công tác đào tạo nguồn nhân lực trong doanh nghiệp
  • Chương 2: Phân tích thực trạng công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Tư vấn Quy hoạch và Thiết kế Xây dựng Hải Dương
  • Chương 3: Giải pháp hoàn thiện công tác đào tạo nguồn nhân lực tại Công ty cổ phần Tư vấn Quy hoạch và Thiết kế Xây dựng Hải Dương
  • Kết luận
  • Tài liệu tham khảo