Dự Báo Cung Lao Động Việt Nam (Số Lượng Và Cơ Cấu) Giai Đoạn Đến Năm 2010

Dự báo cung lao động Việt Nam (số lượng và cơ cấu) giai đoạn đến năm 2010

Tác giả: Phạm Tiến Hiên

Lĩnh vực: Kinh tế – Xã hội

Nội dung tài liệu:

Tài liệu này tập trung phân tích thực trạng nguồn lao động tại Việt Nam và đề xuất các phương hướng nhằm phát huy vai trò của lao động, góp phần thúc đẩy phát triển kinh tế. Nội dung bao gồm các khái niệm cơ bản về dân số và nguồn lao động, những đặc điểm nổi bật của nguồn lao động Việt Nam như tốc độ tăng nhanh, cơ cấu lao động theo ngành nghề, trình độ văn hóa và chuyên môn, tình trạng việc làm, cũng như cơ cấu lao động theo vùng lãnh thổ và tình trạng thất nghiệp. Ngoài ra, tài liệu còn đề cập đến cơ sở lý luận và thực tiễn của việc dự báo dân số và nguồn nhân lực, cũng như phương pháp dự báo được áp dụng.

Mục lục chi tiết:

• Lời nói đầu
• Phần I: Cơ sở lý luận của đề tài
• I. Một số vấn đề lý luận và thực tiễn của nguồn lao động Việt Nam
• 1. Một số khái niệm cơ bản (Dân số, Nguồn lao động)
• 2. Đặc điểm của nguồn lao động ở Việt Nam hiện nay (Số lượng tăng nhanh, Lao động trong khu vực nông nghiệp, Trình độ chuyên môn thấp, Lao động chưa được sử dụng)
• 3. Khái quát về thực trạng nguồn lao động Việt Nam (1996-2003)
• 3.1. Qui mô lực lượng lao động của Việt Nam thời kỳ 1996-2003
• 3.2. Cơ cấu lực lượng lao động Việt Nam thời kỳ 1996-2003
• a. Cơ cấu theo trình độ văn hóa
• b. Cơ cấu lao động theo trình độ chuyên môn kỹ thuật
• c. Cơ cấu lao động theo ngành kinh tế
• d. Cơ cấu lao động theo vùng lãnh thổ
• e. Cơ cấu lao động theo tình trạng có việc làm hay thất nghiệp
• 4. Cơ sở lý luận và thực tiễn của dự báo
• 5. Phương pháp dự báo