Luận văn: Phát Triển Nguồn Nhân Lực Các Cơ Quan Quản Lý Nhà Nước Ngành Môi Trường Việt Nam

PHÁT TRIỂN NGUỒN NHÂN LỰC CÁC CƠ QUAN QUẢN LÝ NHÀ NƯỚC NGÀNH MÔI TRƯỜNG VIỆT NAM

Tác giả: NGUYỄN KIM TUYẾN

Lĩnh vực: Quản lý công

Nội dung tài liệu:

Luận án tiến sĩ này tập trung nghiên cứu phát triển nguồn nhân lực (NNL) tại các cơ quan quản lý nhà nước (QLNN) ngành môi trường Việt Nam. Đề tài nhấn mạnh vai trò then chốt của NNL đối với sự phát triển bền vững của ngành môi trường, đặc biệt trong bối cảnh công nghiệp hóa và hiện đại hóa đất nước. Nghiên cứu đi sâu vào làm rõ cơ sở lý luận và thực tiễn về NNL và phát triển NNL trong ngành môi trường, phân tích thực trạng, chỉ ra những hạn chế và nguyên nhân, từ đó đề xuất các giải pháp nhằm nâng cao chất lượng NNL, đáp ứng yêu cầu quản lý và bảo vệ môi trường hiệu quả. Luận án cũng xem xét kinh nghiệm quốc tế và đề xuất định hướng phát triển NNL đến năm 2020 và tầm nhìn đến năm 2030.

Mục lục chi tiết:

• Phần Mở đầu
• Chương 1: Tổng quan tình hình nghiên cứu liên quan đến đề tài luận án
• Chương 2: Cơ sở khoa học về phát triển nguồn nhân lực các cơ quan quản lý nhà nước ngành môi trường Việt Nam
• Chương 3: Thực trạng phát triển nguồn nhân lực các cơ quan quản lý nhà nước ngành môi trường Việt Nam
• Chương 4: Quan điểm, giải pháp phát triển nguồn nhân lực các cơ quan quản lý nhà nước ngành môi trường Việt Nam đến năm 2020 và tầm nhìn đến năm 2030
• Kết luận
• Danh mục tài liệu tham khảo
• Phụ lục