Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 108 trang
Dung lượng: Đang cập nhật

Giới thiệu nội dung

THU HÚT NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƯỢNG CAO CHO CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH THỪA THIÊN HUẾ

Tác giả: TRẦN ĐÌNH HÒA

Lĩnh vực: Quản lý công

Nội dung tài liệu:

Luận văn tập trung nghiên cứu về việc thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao cho các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh Thừa Thiên Huế. Đề tài làm rõ các khái niệm lý luận cơ bản về nguồn nhân lực và nguồn nhân lực chất lượng cao, phân tích vai trò, ý nghĩa của nguồn nhân lực chất lượng cao trong sự phát triển kinh tế – xã hội. Bên cạnh đó, luận văn còn đi sâu đánh giá thực trạng công tác thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao tại các cơ quan chuyên môn thuộc tỉnh, chỉ ra những ưu điểm, hạn chế và nguyên nhân. Cuối cùng, đề tài đề xuất các quan điểm và giải pháp nhằm nâng cao hiệu quả công tác thu hút nguồn nhân lực chất lượng cao trong giai đoạn hiện nay, góp phần đáp ứng yêu cầu cải cách hành chính và phát triển địa phương.

Mục lục chi tiết:

  • MỞ ĐẦU
  • Chương 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VÀ KINH NGHIỆM THỰC TIỄN VỀ THU HÚT NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƯỢNG CAO CHO CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN CẤP TỈNH
  • Chương 2: THỰC TRẠNG THU HÚT NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƯỢNG CAO CHO CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH Ở TỈNH THỪA THIÊN HUẾ GIAI ĐOẠN 2010 – 2015
  • Chương 3: QUAN ĐIỂM VÀ GIẢI PHÁP THU HÚT NGUỒN NHÂN LỰC CHẤT LƯỢNG CAO CHO CÁC CƠ QUAN CHUYÊN MÔN THUỘC ỦY BAN NHÂN DÂN TỈNH THỪA THIÊN HUẾ
  • KẾT LUẬN
  • TÀI LIỆU THAM KHẢO