Xem trước tài liệu

Đang tải tài liệu...

Thông tin chi tiết tài liệu

Định dạng: PDF
Số trang: 124 trang
Dung lượng: 1 MB

Giới thiệu nội dung

ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KIM KHÍ THĂNG LONG

Tác giả: Nguyễn Mạnh Duy

Lĩnh vực: Quản trị nhân lực

Nội dung tài liệu:

Luận văn Thạc sĩ Quản trị Nhân lực này tập trung nghiên cứu về hoạt động đào tạo nhân lực tại Công ty Cổ phần Kim khí Thăng Long. Nghiên cứu bao gồm ba chương chính:

  • Chương 1: Cơ sở lý luận về đào tạo nhân lực trong doanh nghiệp.
  • Chương 2: Phân tích thực trạng đào tạo nhân lực tại Công ty Cổ phần Kim khí Thăng Long, bao gồm việc xác định nhu cầu, xây dựng kế hoạch, tổ chức thực hiện, đánh giá kết quả, cũng như các yếu tố ảnh hưởng.
  • Chương 3: Đề xuất các giải pháp nhằm hoàn thiện công tác đào tạo nhân lực tại công ty, dựa trên việc đánh giá những kết quả đạt được và những hạn chế còn tồn tại.

Luận văn sử dụng phương pháp nghiên cứu định tính và định lượng, bao gồm thu thập dữ liệu thứ cấp và sơ cấp từ các nguồn như tài liệu, báo chí, và phiếu điều tra người lao động.

Mục lục chi tiết:

  • DANH MỤC CÁC BẢNG
  • DANH MỤC HÌNH VẼ, SƠ ĐỒ
  • MỞ ĐẦU
  • CHƯƠNG 1: CƠ SỞ LÝ LUẬN VỀ ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TRONG DOANH NGHIỆP
  • CHƯƠNG 2: THỰC TRẠNG ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KIM KHÍ THĂNG LONG
  • CHƯƠNG 3: GIẢI PHÁP NHẰM HOÀN THIỆN ĐÀO TẠO NHÂN LỰC TẠI CÔNG TY CỔ PHẦN KIM KHÍ THĂNG LONG
  • KẾT LUẬN
  • DANH MỤC TÀI LIỆU THAM KHẢO
  • PHỤ LỤC